当前，谈话、询问、讯问等“走读式”谈话成为监督执纪和审查调查的常态和重要方式，但“走读式”谈话频率高、分布广、控制难。鉴于走读式谈话的重要性及其自身特点，相山区纪委监委从“小事”着手，细化要求，出台完善多项规定，多举措、全方位降低“走读式”谈话带来的各种风险。

意识强烈。大力加强对纪检监察干部的安全教育培训，强化安全意识，熟悉规章制度，增强防范能力。多次组织培训课程，将审查调查安全工作制度作为宣讲的重中之重。

预案细致。谈话前均进行摸底了解、风险评估，对是否适合谈话进行综合研判。经评估安全风险较高，难以防止发生安全问题的，不得进行谈话。谈话前，周密制定谈话方案和安全预案，一同报批。

管控严格。谈话前，一般向被谈话人所在党组织或单位主要负责人简要通报情况和要求，并指定联系、接送人员。对被谈话人随身携带物品进行登记，由医护人员进行健康体检。谈话中，密切关注对象身体和情绪变化，确保对突发情况有效掌控。谈话后，按照“谁送谁领、谁接谁送”的要求将谈话对象安全送回，履行好交接手续。

方法得当。在谈话结束前，对谈话对象进行思想疏导，减轻其精神和心理压力。谈话结束后，根据实际情况，将谈话对象的思想、心理、情绪等情况告知所在单位党组织或家属，提醒做好必要的防范工作，并在七日内进行电话回访等。（淮北市相山区纪委监委）