相山经济开发区基层党组织有四种类型，即政府事业单位机关支部，社区支部、国企支部、非公支部，包含党员1000多人。从近年党员违规违纪情况看，少数党员出现多次违纪问题，开发区党工委多措并举，加强党员教育管理，提高党员综合素质，保持党员先进性。

一找模式，提高党员思想认识。开发区党工委按照分类管理的原则，针对企业党员、社区党员、机关党员采用不同教育管理模式，加强对党员的教育管理。机关采取集中学习模式将党性教育融入到日常教育中，做到党规党纪教育入心入脑，永远牢记。非公党员在学习时间上，坚持化整为零的原则，学习内容上，做到生产经营与学习教育相结合，理论学习与业务学习相结合，在学习形式上，采用坚持集中学习与分散学习相结合。社区党员采取分层次教育管理，比如年龄大党员采取“入户送学”，外出务工党员推广“学习强国”平台，其他党员集中学等形式多样的方式，促使党员及时掌握党内政策、国家方针上级各种文件精神等，以提高党员思想觉悟，增强党性观念，激发党员想干事、愿干事、干实事的斗志。

二强观念，加强警示教育学习。开发区企业党员出现一人多次酒后驾驶机动车被给予党纪处分，因打架斗殴、衅滋事故意伤害被开除党籍的情况。经走访发现，部分党员长期不参加党组织生活，组织意识淡薄，纪律意识弱化，党性观念不强。针对这些问题加强党员党规党纪教育至为重要，开发区利用“身边人”“身边事”以案为戒，以案为例，通过召开座谈会的形式举一反三加强党员党纪党规教育管理。帮助其牢固树立做讲党性、顾大局、守纪律的表率的意识，树立好正确的世界观、人生观、价值观，经受住权力、金钱、美色的考验，做清正廉洁、言行一致的表率；做好带头实践党的宗旨，立党为公，执政为民，做全心全意为人民服务的表率。

三加回访，做好后半篇文章。针对受党纪处分党员，通过实地走访、召开座谈会、电话问询等方式，详细了解回访对象，掌握其思想动态、工作状态、现实表现开展疏导教育。与回访人进行谈心谈话，深入了解和掌握思想动态，点对点帮助其缓解思想压力、卸下思想包袱。同时采取帮扶措施，坚持疏导教育，有困难的回访人排忧解难，重拾干事创业信心和勇气。使其认清了自身思想和工作中存在问题和以及产生的不良影响和危害。端正了思想态度，主动协调并尽量帮助解决工作和生活难题，从而充分调动受处分人员工作、生活的积极性，重焕他们新的工作热情。同时采取不定期'回头看'，重点关注回访人的思想状况、工作表现、存在困难等方面，同时强化疏导教育、措施落实，争取早日摆正回访人的思想状态和工作状态。（刘慧）