为充分了解受处分人员的思想、工作和生活状况，帮助他们卸下思想包袱，焕发新的工作热情，重拾理想信念。近日，相山经济开发区采取三项举措，开展“暖心”回访活动，让受到党纪处分的人员真正感受到组织的关心和爱护。

一是高度重视，做实准备工作。根据被处分人的情况，制定科学有效的回访方案。回访前，通过实地走访、电话问询等方式，详细了解回访对象，掌握其思想动态、工作状态、现实表现，找准问题症结所在，一人一策，因人施策，做细做实回访前的准备工作，确保回访活动有针对性、时效性。

二是注重方式，激发热情。为精准开展暖心回访活动，使回访活动真正落到实处，发挥实效。被处分人员真正切实感受到党组织对被处分人员的关心。通过谈心谈话及时了解受处分人员的思想、工作、生活状况及遇到的实际困难，实现执纪监督者与被处分者之间的真诚沟通，让受处分人员真正感受到组织的关心和爱护，对生活中存在实际困难的，主动协调并尽量帮助解决，从而充分调动受处分人员工作、生活的积极性。

三是讲求实效，做好结合文章。切实增强回访实效。回访座谈时通过邀请被回访人员所在单位的领导参加，既帮助被回访人员积极改正错误，也让其他党员干部从中吸取教训，防微杜渐。同时，与“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，确保暖心回访扎实推进、落实做到位。深挖回访人的思想状态、工作情况及家庭情况，帮助回访人卸下精神包袱，使其轻装上阵，重拾工作信心，鼓励他们在新的工作岗位上继续前行。截至目前，已开展面对面回访和电话问询10人次。

（开发区刘欢欢）